Vacatures Hillhout

Werken bij Hillhout

Ben je uit het juiste hout gesneden? We zijn op zoek naar mensen die onze (hout)passie delen en het talent hebben om met ons mee te groeien. Hillhout kent een open, niet-hiërarchische cultuur van handen uit de mouwen. De klant en de groei van de organisatie staan centraal. We zijn ondernemend in onze business en streven continu naar vernieuwing.

Vacatures

Manager Inkoop (lid MT)

proces en structuur – 4 fte – Woodvision en Hillhout

Vacature

Als manager inkoop vervul je bij Woodvision een nieuwe rol, tot dit moment functioneerde de afdeling vooral op operationeel niveau. Door de aanhoudende groei van de organisatie is er behoefte aan meer tactisch, strategische aansturing waar jij als manager invulling aan geeft.

Je werkt vanuit de locatie Kampen, maar stuurt ook de inkoopmedewerkers in Gouderak en Someren aan en twee inkopers (houtspecialisten) die leveranciers door heel Europa bezoeken. Daarnaast heb je veel contact met de inkoper bij het zusterbedrijf in Polen die contactpersoon is voor de leveranciers in de Baltische landen. Je bent verantwoordelijk voor een efficiënte inkoop van hout, designartikelen, bevestigingsmateriaal en hang- en sluitwerk. Het betreft zowel losse onderdelen als halffabricaten. Ook de inkoop van transportdiensten en kantoor- en verbruiksartikelen wordt door jouw afdeling gedaan.

Er liggen genoeg uitdagingen waardoor je met jouw kennis, ervaring en visie een professioneel werkende inkoopafdeling op kunt zetten. De eerste periode werk je voornamelijk mee en maak je jezelf de benodigde kennis eigen en leer je de organisatie kennen. Daarna ga je, op basis van de observaties die je hebt gedaan tijdens de inwerkperiode, aan de slag met verschillende verbeterprojecten zoals: 

  • Herstructureren en vastleggen inkoopprocessen; 
  • Opzetten datamanagementsysteem; 
  • Planmatig en doelgericht inkoopmanagement om kosten te verlagen;
  • Plannen maken voor het ontwikkelen van nieuwe inkoopkanalen en aanjagen van de realisatie;
  • Gegevensoverdracht tussen afdelingen; 
  • Etc. 

Dagelijks houd je je bezig met het controleren van contracten op gemaakte afspraken en juridische correctheid, besluitvorming m.b.t. dagelijkse vraagstukken en communicatie met leveranciers bij knelpunten. Uiteraard heb je regelmatig contact met grote en kleine leveranciers om relaties op te bouwen en te onderhouden. Af en toe bezoek je zelf grote leveranciers om jaar- en volume afspraken af te stemmen en optimale voorwaarden te bedingen. 

Standplaats: Kampen

Functie-eisen

Je hebt een afgeronde HBO/WO opleiding, ruime werkervaring in een vergelijkbare aansturende rol en ervaring met veranderprojecten. Je woont in de regio. 

Persoonskenmerken
Je hebt een procesmatige en gestructureerde manier van denken. Je hebt een goed ontwikkeld abstractieniveau, waardoor je snel in staat bent de consequenties van wijzigingen in processen, leveranciersafspraken en planningen te doorzien. 
Je hebt een zakelijke, commerciële instelling maar tegelijkertijd ben je ook een verbinder, een op de relatie gerichte persoon, waardoor je op prettige wijze communiceert met leveranciers en collega’s en zaken voor elkaar weet te krijgen. 

Het coördineren van de werkzaamheden doe je op een natuurlijke manier, zonder een hiërarchische verhouding te creëren. Jouw benadering is samenwerkingsgericht met de nodige stijlflexibiliteit om te communiceren met verschillende menstypes. Je werkt zeer accuraat en analytisch en cijfermatig ben je goed onderlegd. 

Ondernemend, empatisch, ambitieus, energiek, mensen-mens en geordend zijn termen die op jou van toepassing zijn.

Bedrijfsomschrijving

Onze opdrachtgever Woodvision in Kampen maakt onderdeel uit van de Outdoor Life Group. De organisatie is in de markt actief met twee sterke merken te weten Woodvision en Hillhout. De organisatie is één van de grotere spelers op de markt in de ontwikkeling en productie van tuinhout producten en brengt haar producten via een uitgebreid dealernetwerk op de markt. Klanten zijn tuincentra en bedrijven actief in de tuinhouthandel en er zijn ongeveer 80 medewerkers werkzaam. Trefwoorden die de cultuur van onze opdrachtgever beschrijven zijn: klantgericht, innoverend, handen uit de mouwen en in de toekomst meer internationaal gericht.  

Contactinformatie

Het volledige werving- en selectietraject wordt verzorgd door Métier.

Mocht je interesse hebben in deze functie en voldoen aan de gestelde eisen, reageer dan zo spoedig mogelijk via onze site www.metier.nl. Voor vragen kun je contact opnemen met Ingobert Veen.

 

https://www.metier.nl/vacatureoverzicht/details/manager-inkoop-lid-mt/

Stages (HBO niveau)

We hebben altijd mogelijkheden voor stages op diverse afdelingen, bijvoorbeeld Finance, Logistiek en Marketing. Heb je ideeën over wat je ons bedrijf kunt bieden? We gaan er graag met je over in gesprek en denken met je mee om een leuke opdracht te formuleren. Mail je motivatie en CV naar: hr@woodvision.nl.

Open sollicitatie

Ben je die talentvolle M/V? Laat ons dan weten waarom we een positie voor jou moeten creëren door je motivatie en CV te mailen naar: hr@woodvision.nl.